{"id":29194,"date":"2020-04-16T12:12:46","date_gmt":"2020-04-16T15:12:46","guid":{"rendered":"http:\/\/sol.fm.br\/radio\/?p=29194"},"modified":"2020-04-16T12:12:46","modified_gmt":"2020-04-16T15:12:46","slug":"gestor-de-recursos-humanos-assume-papel-importante-na-pandemia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sol.fm.br\/radio\/gestor-de-recursos-humanos-assume-papel-importante-na-pandemia\/","title":{"rendered":"Gestor de Recursos Humanos assume papel importante na pandemia"},"content":{"rendered":"<div id=\"dslc-theme-content\"><div id=\"dslc-theme-content-inner\"><p><em>Incerteza faz parte do cen\u00e1rio no ambiente empresarial<\/em><\/p>\n<p>Se em um passado bem pr\u00f3ximo o gestor de Recursos Humanos j\u00e1 enfrentava grandes desafios com todos obst\u00e1culos que o mercado de trabalho vinha impondo, o que dizer do trabalho que ter\u00e1 pela frente com o quadro atual provocado pela pandemia da covid-19? O diretor da RH Mattos, Cassio Mattos, observa que as mudan\u00e7as acontecem de forma muito r\u00e1pida e exigem flexibilidade tanto da parte dos empres\u00e1rios e gestores como da parte dos colaboradores.<\/p>\n<p>\"Ainda que o cen\u00e1rio seja de transforma\u00e7\u00e3o, essa adapta\u00e7\u00e3o toda que est\u00e1 acontecendo precisa respeitar a cultura organizacional vigente na organiza\u00e7\u00e3o. Valores n\u00e3o mudam, mas algumas cren\u00e7as e muitas atitudes ir\u00e3o. Uma atitude que podemos ter para ser mais assertivo \u00e9 n\u00e3o deixar de trazer novidade, mas avaliar cuidadosamente o que chega de novo frente \u00e0 cultura que a empresa tem. N\u00e3o podemos negar isso, se n\u00e3o o n\u00edvel de comprometimento ser\u00e1 menor por n\u00e3o haver essa identidade\u201d, comenta<\/p>\n<p>O ritmo de mudan\u00e7as \u00e9 um dos maiores desafios que os gestores precisam trabalhar junto a equipe de colaboradores. Tudo acontece de forma muito r\u00e1pida e n\u00e3o \u00e9 poss\u00edvel saber se o que est\u00e1 sendo proposto hoje, ser\u00e1 v\u00e1lido amanh\u00e3. Para aqueles que enfrentam resist\u00eancia \u00e0s mudan\u00e7as em suas equipes, a recomenda\u00e7\u00e3o \u00e9 intensificar o feedback e ter transpar\u00eancia total nas a\u00e7\u00f5es, mesmo que haja a necessidade de agir disciplinarmente e sem tempo para perder.<\/p>\n<p>\u201cEmbora as pessoas estejam com uma perturba\u00e7\u00e3o que \u00e9 o cen\u00e1rio de incerteza do ponto de vista econ\u00f4mico que estamos enfrentando, elas precisam entender que o trabalho precisa ser feito e at\u00e9 mesmo \u00e9 necess\u00e1rio estar aberto a uma intensidade maior de cobran\u00e7a por resultados e diversidade de tarefas, ou seja n\u00e3o podemos escolher o que fazer, esteja dispon\u00edvel\u201d, finaliza Cassio.<\/p>\n<hr \/>\n<h6><strong>Reda\u00e7\u00e3o: Marcelo Matusiak<\/strong><\/h6>\n<h6><strong>Coordena\u00e7\u00e3o: Marcelo Matusiak<\/strong><\/h6>\n<p><center><iframe loading=\"lazy\" class=\"jmvplayer\" src=\"https:\/\/player.jmvstream.com\/lvw\/YYGWo5wfZuZ8fEW7Qoq1ISwhLSEDhU\" allowfullscreen allow=\"autoplay; fullscreen\" frameborder=\"0\" width=\"640\" height=\"360\" ><\/iframe><\/center><\/p>\n<\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Incerteza faz parte do cen\u00e1rio no ambiente empresarial Se em um passado bem pr\u00f3ximo o gestor de Recursos Humanos j\u00e1 enfrentava grandes desafios com todos obst\u00e1culos que o mercado de trabalho vinha impondo, o que dizer do trabalho que ter\u00e1 pela frente com o quadro atual provocado pela pandemia da covid-19? 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