A próxima inovação da Medicina é humana

Artigo de Opinião: coordenador do Núcleo de Inovação e Tecnologia da AMRIGS, Dr. Otávio Cunha

Quando se fala em inovação na saúde, quase sempre pensamos em inteligência artificial, robótica, cirurgia minimamente invasiva, novos medicamentos ou plataformas digitais. São, de fato, avanços extraordinários e que continuarão transformando a Medicina nas próximas décadas. Mas talvez estejamos diante de uma mudança menos evidente e igualmente importante. À medida que a tecnologia reduz parte das limitações técnicas da assistência, cresce o valor daquilo que nenhuma máquina consegue substituir plenamente: a capacidade humana de perceber o contexto, comunicar-se com clareza, liderar equipes, tomar decisões sob pressão e construir confiança entre profissionais.

Durante muito tempo, a formação médica concentrou seus esforços, de forma compreensível, no domínio técnico. Aprender anatomia, fisiologia, diagnóstico, cirurgia e terapêutica sempre foi o alicerce da profissão, e continuará sendo. Hoje, entretanto, sabemos que excelentes resultados dependem de algo além da competência técnica individual. Uma cirurgia segura não é resultado apenas da habilidade do cirurgião. Ela depende da qualidade da comunicação entre anestesista, enfermagem e equipe. Depende da destreza de reconhecer mudanças no cenário, antecipar riscos, distribuir tarefas, administrar conflitos, revisar decisões e manter consciência situacional mesmo em momentos de elevada pressão. Diversos estudos mostram que uma parcela significativa dos eventos adversos não decorre da falta de conhecimento científico, mas de falhas de comunicação, liderança, definições e atuação conjunta.

Essas competências, conhecidas internacionalmente como Non-Technical Skills, deixaram de ser vistas como atributos pessoais ou talentos naturais. Hoje são consideradas habilidades que podem ser ensinadas, treinadas, observadas e continuamente aperfeiçoadas. Essa talvez seja uma das evoluções mais interessantes da inovação em saúde: a tecnologia não diminui a importância das pessoas. Ela aumenta.

É nesse contexto que a Associação Médica do Rio Grande do Sul (AMRIGS) realizará, no dia 2 de agosto, a primeira edição gaúcha do NOTSS (Non-Technical Skills for Surgeons), programa desenvolvido pelo Royal College of Surgeons of Edinburgh (RCSEd) e utilizado por instituições de referência em diversos países. As inscrições estão disponíveis em https://bit.ly/NOTSS-AMRIGS. O evento utilizará simulação clínica e discussão estruturada de cenários reais para aprimorar a atuação dos profissionais diante de situações complexas e dos desafios que envolvem a dinâmica das equipes cirúrgicas. Mais do que transmitir conceitos, propõe uma reflexão prática sobre como os profissionais funcionam em situações complexas, nas quais pequenas atitudes podem produzir grandes diferenças nos resultados.

Trazer esse programa ao Rio Grande do Sul representa mais do que oferecer um curso internacional. É inserir a comunidade médica gaúcha em uma discussão que vem ganhando espaço nos principais centros de formação e assistência do mundo: a excelência técnica continua indispensável, mas ela atinge seu maior potencial quando acompanhada da excelência nas relações humanas.

Dr. Otávio Cunha - Coordenador do Núcleo de Inovação e Tecnologia da AMRIGS

Sobre a AMRIGS

A Associação Médica do Rio Grande do Sul é uma organização sem fins lucrativos voltada para a atualização do conhecimento técnico-científico e para a realização de debates científico-culturais relacionados à saúde, à Medicina e à vida profissional. Desde o momento de sua fundação em 1951, a AMRIGS integra a vida do médico em todas as etapas da profissão, tendo como objetivos:

• Fomentar a ciência e a cultura médica;
• Promover a defesa profissional;
• Fortalecer o associativismo e a representatividade médica;
• Ser influenciadora como entidade protagonista de ações em prol da saúde.

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